一个好的企业要有文化氛围，这是一种积极向上的内涵，亿达当家人孙萌环注重企业文化，积极投身公益事业，在大连树立了良好的口碑。这些年亿达的发展得益于自己的付出，回报社会也得到了社会的认可。

　　作为民营企业家，孙荫环在引领企业壮大发展、为大连经济做贡献的同时，始终自觉承担社会责任，积极参与大连的文化建设。20年几间，亿达从一场单纯为答谢客户而组织的文艺演出开始，逐步探索出以普及高雅文化艺术回报社会的公益之路。如今，听“亿达之声”新年音乐会、看“亿达之声”夏季国际艺术节演出已经成为大连的一种文化时尚。

　　2000年，孙荫环提出“企业为社会而生存”的企业社会观。他认为，企业不应该是城市文化建设的旁观者，更应该是引导者和参与者。如今，由“亿达之声”搭建的文化艺术交流平台，培养了一批有自觉文化追求和高雅艺术产品消费习惯的市民。

　　20几年来，亿达对城市文化的投入累计近亿元。孙荫环表示，“我们虽然为普及高雅文化艺术投了一点资金，但与它创造的社会效益相比，就显得微不足道了。没有什么比形成一种美好的文化更有价值，物质财富不会代代相传，可精神财富却可以一辈一辈传承下去。”

　　孙萌环说：“亿达集团对文化、教育等公益事业的投入，缘于企业的社会责任感、对城市和国家的热爱，我们愿意携手更多的责任企业和社会爱心人士一道，为我们的城市、我们的社会、我们的国家，做更多有益的事情。”

　　亿达之声在美丽的半岛悠扬，这是一种正能量文化，将永远保持下去。